โลกเปลี่ยนไว อาชีพเปลี่ยนไวกว่า
5 อันดับอาชีพที่จะ 'เติบโตเร็วที่สุด' และ 'ลดลงมากที่สุด' ภายในปี 2030

ในยุคที่เทคโนโลยีแทบจะกลายเป็นส่วนหนึ่งของชีวิตเรา การเข้าถึงดิจิทัลที่ง่ายขึ้นทำให้หลายสิ่งเปลี่ยนแปลงไป รวมถึงงานของเราด้วย ทุกวันนี้มีอาชีพใหม่ ๆ เกิดขึ้นมากมาย ในขณะเดียวกันหลายอาชีพที่เราเคยคุ้นเคยก็เริ่มลดลงและถูกแทนที่ด้วยเทคโนโลยีเช่นกัน วันนี้เรามาดูกันว่าอาชีพไหนกำลังมาแรงที่สุด และอาชีพไหนที่กำลังลดบทบาทในตลาดงานภายในปี 2030
จากรายงาน Future of Jobs Report 2025 โดย World Economic Forum ซึ่งสำรวจบริษัทมากกว่า 1,000 แห่งทั่วโลก พบว่าอาชีพที่เติบโตเร็วที่สุด 5 อันดับแรก ได้แก่
1. Big Data Specialists (ผู้เชี่ยวชาญด้านข้อมูลขนาดใหญ่): ในยุคที่ข้อมูลเปรียบเสมือนทรัพยากรล้ำค่า อาชีพนี้จึงเป็นที่ต้องการในหลายอุตสาหกรรม เช่น การตลาด การเงิน และสุขภาพ
2. Fintech Engineers (วิศวกรฟินเทค): การเงินในยุคปัจจุบันต้องการความสะดวกและรวดเร็วมากขึ้น
อาชีพที่ช่วยสร้างเทคโนโลยีให้บริการทางการเงินจึงเป็นที่ต้องการ
3. AI and Machine Learning Specialists (ผู้เชี่ยวชาญด้านปัญญาประดิษฐ์และการเรียนรู้ของเครื่องจักร): AI กำลังเข้ามามีบทบาทในชีวิตเรามากขึ้น ตั้งแต่การดูแลสุขภาพ การขนส่ง ไปจนถึงการค้าปลีก อาชีพที่มีความเชี่ยวชาญด้าน AI จึงเป็นที่ต้องการเพิ่มขึ้น
4. Software and Applications Developers (นักพัฒนาซอฟต์แวร์และแอปพลิเคชัน): อาชีพนี้ยังคงเป็นที่ต้องการสูงจากการเติบโตของเทคโนโลยีในทุกภาคส่วน เพราะเป็นอาชีพที่ช่วยให้เรามีเครื่องมือที่สะดวกมาใช้
5. Security Management Specialists (ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดการความปลอดภัย): เมื่อโลกออนไลน์ขยายตัว ปัญหาความปลอดภัยทางไซเบอร์ก็เพิ่มขึ้นตามไปด้วย อาชีพที่มีความสามารถด้านเทคโนโลยีในการจัดการความปลอดภัยจึงเป็นที่ต้องการ
ในขณะที่การเข้าถึงดิจิทัลเพิ่มขึ้น มีการคาดการณ์ว่าตำแหน่งงานใหม่ ๆ จะเกิดขึ้นกว่า 19 ล้านตำแหน่งภายใน
ปี 2030 แต่ในขณะ ตำแหน่งงานเดิมๆ กว่า 9 ล้านตำแหน่งก็อาจหายไปด้วย ซึ่งส่วนใหญ่เป็นงานที่ทำซ้ำหรือสามารถใช้ระบบอัตโนมัติมาแทนที่ได้ และ 5 อันดับแรกของอาชีพที่กำลังลดบทบาทลง ได้แก่
1. Postal Service Clerks (พนักงานไปรษณีย์): การสื่อสารดิจิทัลทำให้ความต้องการใช้บริการไปรษณีย์ลดลง
2. Bank Tellers and Related Clerks (พนักงานธนาคารและพนักงานธุรการ): การทำธุรกรรมออนไลน์
ทำให้บทบาทของพนักงานธนาคารลดลง
3. Data Entry Clerks (พนักงานป้อนข้อมูล): ระบบ AI ช่วยลดความจำเป็นในการป้อนข้อมูลด้วยมือ
4. Cashiers and Ticket Clerks (พนักงานเก็บเงินและพนักงานขายตั๋ว): ระบบชำระเงินอัตโนมัติและตู้ขายตั๋วกำลังแทนที่บทบาทนี้
5. Administrative Assistants and Executive Secretaries (ผู้ช่วยฝ่ายบริหารและเลขานุการ): ซอฟต์แวร์เริ่มจัดการงานเอกสารและปฏิทินสามารถทำงานแทนตำแหน่งนี้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
จากการเปลี่ยนแปลงนี้ สิ่งที่สำคัญที่สุดสำหรับการทำงานในปี 2030 คือ ทักษะด้านเทคโนโลยี ซึ่งการเข้าใจและปรับตัวเข้ากับเทคโนโลยีใหม่ ๆ ย่อมจะช่วยให้คุณอยู่รอดและก้าวหน้าในตลาดแรงงานในอนาคตได้นั่นเอง
#Howtochangeth #H2C #Trend #Futurejobs
21 January 2025